Shamay verfügt über mehr als 25 Jahre Erfahrung im Bereich der externen Qualitätssicherung in der Fertigung. In dieser Zeit hat sie umfassende Erfahrung in Marketing, Vertrieb, Kundenservice und Personalwesen gesammelt. Ihre vielfältige Erfahrung umfasst Multi-Vendor-Management, Vertragsverhandlungen, digitale Medien und Content-Erstellung. Als Director of Talent & Culture leitet Shamay das Recruiting-Team und verantwortet alle HR-Aktivitäten, einschließlich der Richtlinienentwicklung und der Mitarbeiterbeziehungen. Ihr Führungsschwerpunkt liegt auf der Erzielung von Ergebnissen zur Verbesserung von Qualität und Effizienz für Kunden und der Förderung eines respektvollen, kollaborativen und entwicklungsfördernden Umfelds für Mitarbeiter. Shamay hat einen Bachelor of Arts in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkten in Marketing und Management von der Olivet Nazarene University in Kankakee, Illinois.