Shamay heeft meer dan 25 jaar ervaring met externe oplossingen voor kwaliteitscontrole in de productie. In deze periode heeft ze uitgebreide ervaring opgedaan in marketing, sales, klantenservice en human resources. Haar brede ervaring omvat multi-vendor management, contractonderhandelingen, digitale media en contentcreatie. Als directeur Talent & Cultuur geeft Shamay leiding aan het recruitmentteam en houdt ze toezicht op alle HR-activiteiten, waaronder beleidsvorming en personeelsrelaties. Haar leiderschap is gericht op het behalen van resultaten ter verbetering van de kwaliteit en efficiëntie voor klanten, en het bevorderen van een omgeving van respect, samenwerking en groei voor medewerkers. Shamay heeft een Bachelor of Arts in Business Administration met specialisaties in marketing en management van Olivet Nazarene University in Kankakee, Illinois.